Si tratta di soggetti autorizzati a svolgere attività di sportello per la lotta alla disoccupazione. Aggiornato l'elenco delle autorizzazioni date dalla Regione: ora sono in tutto 205
PALERMO – Aumentano di anno in anno le agenzie del lavoro private in Sicilia, pensate per creare nuove possibilità di incontro della domanda e dell’offerta.
È stato appena aggiornato dalla Regione siciliana l’elenco dei soggetti accreditati a svolgere attività di sportello per la lotta alla disoccupazione. Se lo scorso anno il numero si fermava a 197, quest’anno si è giunti ad un totale di 205, a cui si aggiungono i Centri per l’impiego, ben 65 distribuiti su tutto il territorio siciliano. Altro aumento rispetto allo scorso anno, quando da 192 si era passati a 197 uffici accreditati.
Agli enti, il compito di portare avanti le attività finanziate da Unione Europea e Regione per cercare di riattivare un mercato del lavoro siciliano che appare davvero ai minimi termini in quanto a vitalità e sviluppo di occasioni. In particolar modo i giovani si trovano in difficoltà nel trovare una possibilità che gli permetta di inserirsi in maniera efficace e ben retribuita nel mondo del lavoro.
La Regione sta quindi cercando di correre ai ripari, configurando un modello di tipo complementare a doppio canale, che prevede la cooperazione tra i Centri per l’Impiego e gli operatori accreditati iscritti nell’elenco regionale degli operatori per i servizi al lavoro. Tale sistema riserva ai Centri per l’impiego, che rimangono riferimento istituzionale per l’utenza, alcune specifiche funzioni, quali la gestione dell’elenco anagrafico dei lavoratori, dello stato di disoccupazione, del patto di servizio e il profiling.
La Regione siciliana distingue due ambiti di accreditamento dei servizi per il lavoro rivolti alla persona: i servizi per il lavoro generali obbligatori (Sgo) ed i servizi per il lavoro specialistici facoltativi (Ssf).
Le attività dei Sgo comprendono: accoglienza e prima informazione, orientamento di primo livello, orientamento specialistico o di secondo livello, incontro domanda/offerta e accompagnamento al lavoro. Gli Ssf invece si caratterizzano per le attività di: tutorship e assistenza intensiva calibrati sulla persona in funzione della collocazione o ricollocazione professionale e di ricerca di un’occupazione, orientamento mirato alla formazione non generalista e per percorsi di apprendimento non formale svolti in cooperazione con le imprese che cercano personale qualificato con l’obiettivo dell’assunzione, inserimento lavorativo per i soggetti svantaggiati e persone disabili, formazione imprenditoriale, supporto informativo e conoscitivo per la creazione di nuove imprese, avviamento ad un’esperienza di lavoro o di formazione in mobilità anche all’estero e attività di formazione specialistica relativa all’autoimpiego e autoimprenditorialità.
Enti, scuole e Cpi hanno avuto accesso all’elenco attraverso un’unica modalità di richiesta dell’accreditamento: una procedura a sportello, che consente di presentare la domanda senza limiti temporali, a decorrere dal giorno successivo alla pubblicazione del relativo Avviso, e successivamente ne hanno confermato la posizione tramite aggiornamenti.
L’accreditamento, concesso tramite provvedimento amministrativo del Dipartimento regionale del Lavoro, dell’Impiego, dell’Orientamento, dei Servizi e delle Attività Formative, ha durata triennale ed è rinnovabile dietro presentazione di una dichiarazione attestante il mantenimento dei requisiti previsti.
Il Dipartimento può effettuare controlli sia documentali che in loco per accertare il rispetto delle normative vigenti da parte dell’accreditato e di coloro che erogano i servizi al lavoro, a pena di sospensione o revoca dell’accreditamento.
